在湘雅常德醫(yī)院新員工崗前培訓(xùn)結(jié)束之際，醫(yī)院人力資源部聯(lián)合團(tuán)委開展為期一個(gè)星期的新員工崗前實(shí)踐活動(dòng)，組成志愿者服務(wù)隊(duì)伍，每天安排5至6名新員工志愿者在醫(yī)院門診樓開展志愿服務(wù)活動(dòng)。

     活動(dòng)開始前，為了幫助新員工們能夠順利完成志愿服務(wù)工作，團(tuán)委老師對(duì)新員工們進(jìn)行了簡(jiǎn)單培訓(xùn)，并介紹了醫(yī)院各科室的分布、自助機(jī)器的使用方法、導(dǎo)診咨詢、幫助老弱或行動(dòng)不便的病人掛號(hào)、就診、取藥、辦理入院等服務(wù)內(nèi)容。很多工作看起來(lái)簡(jiǎn)單，但是實(shí)際行動(dòng)起來(lái)沒(méi)有那么容易?；颊邆兌际乔筢t(yī)心切，希望得到幫助和指引，而盡力幫助每一名患者，解決他們切身的難處，就是志愿者的職責(zé)與使命。

     此次活動(dòng)旨在幫助新員工快速融入醫(yī)院大環(huán)境，熟悉醫(yī)院科室與各種工作流程，進(jìn)一步培養(yǎng)員工的服務(wù)意識(shí)，切身體會(huì)患者的感受，為即將踏上工作崗位的員工們提供了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

編輯：周雨霏

責(zé)編：胡衛(wèi)鋒